众所周知，加拿大有着世界一流的教育水准、稳定的社会环境、多元化的文化氛围，除此之外，加拿大还拥有完善的社会福利制度。这里被称为“老人和儿童的天堂”是有原因的，那就是加拿大是一个福利大国，下面就来一起看看有哪些福利吧。

一、牛奶金   Child Tax Benefit

牛奶金是加拿大的特色，针对家里18岁以下孩子的给予的福利，金额可达每年6639加元，如果家里有两名子女最多能领到13000多加元的牛奶金。牛奶金的发放额度和父母收入较低的一方有关，收入越低，这项福利的额度就越高，如果家庭年收入超过了19万加元，那就不能再领到牛奶金了。加拿大不但注重孩子的教育，还保障每个孩子的生活质量，光这一项福利就吸引了不少人移民加拿大。

二、社会福利金 Social Welfare

社会福利金是加拿大福利体系的一块基石，用于保证每个加拿大居民基本的生活标准，加拿大居民在没有收入，而且银行存款在1000加元以下均可申请此福利。所得的社会福利金足够维持一个低水准生活。加拿大新移民通常在前六个月内是不能享受此福利，所以登陆加拿大后都需要一笔可以维持六个月的生活的经费。

三、就业保险 Employment Insurance (EI)

如果加拿大居民(指加拿大永久居民及公民)在一年中连续工作了半年，因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作，可通过全国性的就业保险计划而获得临时收入，即在一定时期内定期得到补助，以减轻失业所造成的影响。申请者得到补助的金额取决于其工作时间的长短和当地的失业率。申请补助须到加拿大政府就业中心(Canada Employment Centre)，即办理社会保险卡(Social Insurance Number)的机构。

四、医疗保险   Medical Service Plan (MSP)

加拿大每个省都有医疗保险计划，提供廉宜而高质的医疗服务。加拿大政府每年拨款约48亿加元用于实现医疗保健福利。保险计划包括各项医疗服务、诊金、住院和手术等费用，但不包括药费。如果需要住院甚至手术治疗，不论手术大小，一切费用全部由医疗保险计划负责。在住院期间，病人的伙食、药费等都不用自己支付分文。65岁以上的老人和领取社会救济的人，其处方药大部分为免费提供。

政府每年拨款约48亿加元于医疗保健福利上，由所有加拿大人分享。各省都提供价廉且优质的保健计划（曼省免费参加）。除牙科和眼科外，病人看医生，不须支付诊金、化验费、住院和手术等费用，只须支付处方类药费。

五、假期 Vocation Opportunity

加拿大政府规定：全职雇员在工作一年后可获每年两周(十个工作日)有薪假期;连续工作五年后，可获每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代。雇员不得因为怀孕而遭解雇。此外，还可获得无薪产假，继续保有其退休金或医疗计划，并于产假结束后返回原工作岗位。产假中，产妇可申请就业保险EI。

六、养老金 Old Age Security(OAS)

加拿大人不论其资产或收入，均可获得高龄保障退休金。OAS无须供款。由于领取资格视乎若干居留年数规定，因此新移民并不能享有全数退休金。但如果是加拿大公民或移民，年龄在65岁或以上，在18岁以后在加拿大居住至少10年，则可以获得部分OAS退休金，其计算方法是根据你在加拿大居住的年期计算。

七、加拿大退休金计划 Canada Pension Plan (CPP)

除魁北克省以外，加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款，在退休后或身体长期有障碍的时候，就可以通过这项计划得到补助。退休金必须付税，申请者不管在世界上任何地方都可以得到。魁北克省有自己的计划，称作“北克退休计划(Quebec Pension Plan)”。

八、托儿补助金 Child Care Subsidy

在加拿大，6岁前小孩的学前教育是自费的，而且费用很贵。一个小孩的月托费要600-800加币，很多低收入家庭因此无力把小孩送去接受早期教育，因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况，有时补贴一半，有时全额补助补贴直接支付给孩子所就读的幼儿园。申请托儿补助金需要排队，所以应尽可能提早递交申请。政府会优先考虑夫妻双方都在工作或学习且收入很少的家庭。

九、政府房 Government Housing

为了保证人者有其屋，保证低收入者也能住房，加拿大政府每年都拨款建造大批的政府房，由政府委托的专门公司管理，以极低的价格出租，而且往往是很漂亮的大楼。什么人可以申请呢?原则上任何人都可以，但它的特殊收费方式把有钱人自动排除在外，基本收费原则是按收入的百分比交租，通常是月收入的25%至30%。如你的月收入只1000元，你只需拿出250元交房钱即可，而你住的可能是二室一厅的、三室一厅的大型公寓。但如果你月薪为10000元，就要拿出3000元交租，这样则非常不合算。因此保证了低收入家庭也能住房。

十、收入保障津贴Guaranteed Income Supplement(GIS)

如果收入很低或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等。收入越少，得到的收入保障津贴越多。如果己婚，在计算GIS时，配偶的收入会被考虑在内。GIS须按年度重新申请。

十一、配偶津贴Spouse's Allowance(SPA)

果符合下列条件，即可领取配偶津贴，这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的：1.年龄60岁到65岁之间、配偶为领取高龄保障人士；2.总收入不超过规定的数额；3.在18岁之后在加拿大居住至少10年。SPA须按年度重新申请。此项津贴可继续发放，直至再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世这项津贴仍可继续发。

十二、怀孕津贴

怀孕母亲最早可在预产前八个星期开始领取怀孕津贴，申请人也须经过两星期的等候期才可以开始领取津贴金。因此，怀孕母亲最早可在预产期之前的十个星期放产假，然后立刻向加拿大人力资源部的就业保险办事处申请怀孕津贴金。怀孕津贴金最多只可领取十五个星期。

十三、育儿津贴

新生儿的亲生父母或领养父母可领取高达十个星期的育儿津贴，使其能留在家中照顾初生婴儿或被领养的儿童。若儿童有健康问题，需要特别照顾，育儿津贴可增加至十五个星期。这津贴可由母亲或父亲一人领取或父母两人共同分享这津贴金。如两人共同领取育儿津贴的话，则每人都要接受两个星期无津贴的等候期。假若母亲已在领取怀孕津贴金时经过两个星期的等候期的话，在领取育儿津贴时不再需要履行两个星期的等候期。

育儿津贴最早可从婴儿出生日或领养儿童回家后当天起领取，这十个星期的津贴金是不可以超越他们出生后或回家后的五十二个星期。

十四、患病津贴

患病津贴是帮助那些因患病，受伤或受检疫隔离而不能工作的雇员，解决其经济的困难。患病津贴最多只可领取十五个星期，但必须过去五十二个星期或自上次领取就业保险金后曾工作七百个小时。申请患病津贴必须提供医生证明，证明你是患病及所需的康复时间。

加拿大的福利还有很多很多，每个区域还有会特色福利。比如安省的“健康微笑计划（Healthy Smiles Ontario）”为低收入家庭提供免费的牙科治疗，多伦多的儿童课外活动有补助、家庭电费补助等等。

所以这就是为什么移民加拿大这么受欢迎的原因，就冲着这些福利，也要去加拿大！

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